相信業(yè)界已注意到，在第四批名單中，成都工具研究所有限公司、浙江暢爾智能裝備股份有限公司等數(shù)十家機床工具企業(yè)上榜。為了更好地宣傳報道這些專精特新“小巨人”企業(yè)，中國機床工具工業(yè)協(xié)會傳媒部面向第四批上榜企業(yè)征集了宣傳素材，并收到十余家企業(yè)的積極響應。這些素材經(jīng)編輯整理后將在協(xié)會微信公眾號、網(wǎng)站、報紙、雜志等全媒體平臺陸續(xù)發(fā)布，供業(yè)界參考。
通過梳理企業(yè)來稿發(fā)現(xiàn)，第四批專精特新“小巨人”企業(yè)大多具有以下共同特點：專注細分領域市場、做精主業(yè)和主打產(chǎn)品;注重企業(yè)自主創(chuàng)新和持續(xù)投入，并取得可喜成效;重視人才隊伍培養(yǎng)，關注梯隊建設，擁有良好、合理的人才結構。因此，大多企業(yè)具有較好的成長性和可持續(xù)發(fā)展基礎。
一、以優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品贏得用戶信賴
深耕主業(yè)、精準定位細分市場是專精特新企業(yè)的共同特點，而良好的產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎，唯有抓好產(chǎn)品質(zhì)量才能贏得用戶的信賴和市場口碑。這些專精特新“小巨人”企業(yè)在專注用戶服務和管控產(chǎn)品質(zhì)量等方面有諸多好的做法可供借鑒和參考。
安徽新諾精工股份有限公司的前身黃山皖南機床有限公司(原上海第七機床廠)始建于1928年，近10多年深耕加工中心產(chǎn)品市場，發(fā)展成為自主研發(fā)立式、臥式和龍門加工中心，數(shù)控銑床及數(shù)控車床等系列產(chǎn)品的國家高新技術企業(yè)。公司狠抓產(chǎn)品質(zhì)量，核心業(yè)務采用ERP/OA、CRM、SRM、PLM等信息系統(tǒng)支撐，以數(shù)字技術賦能提質(zhì)增效。為了提高產(chǎn)品競爭力，新諾持續(xù)提升產(chǎn)品可靠性和性價比，為客戶提供更靈活的配置選擇，以及相關功能的微定制、微迭代服務，并持續(xù)打磨一體化機加工和自動化解決方案能力，最終以高可靠性的產(chǎn)品解決客戶實際需求。
陜西諾貝特自動化科技股份有限公司成立于2011年，是一家專業(yè)從事中高端精密數(shù)控機床及自動化設備研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務的高新技術企業(yè)，為客戶提供數(shù)控設備成套化解決方案。公司于2018年通過ISO9001質(zhì)量管理體系認證，研發(fā)的臥式加工中心KHC1300和刀塔車床TX80S被認定為2021年度陜西省重點新產(chǎn)品，并以OBOT-DA25雙主軸數(shù)控排刀機床獲得2021年度中國機床工具工業(yè)協(xié)會先進會員企業(yè)稱號(質(zhì)量十佳)。
濟南奧圖自動化股份有限公司成立20多年來，緊跟新材料、新工藝的發(fā)展，不斷了解和探索客戶需求，對標國際先進水平，持續(xù)研發(fā)出解決客戶痛點、滿足甚至超越客戶預期的各類自動化產(chǎn)品。奧圖一直奉行真正為客戶創(chuàng)造價值的原則，苦練內(nèi)功，從研發(fā)、設計、生產(chǎn)、調(diào)試、交付到售后，持續(xù)以匠心優(yōu)化每一個環(huán)節(jié)。在為客戶賦能的同時，自身也得到了長足發(fā)展。
浙江暢爾長期專注高端拉床研制，定位于以高端裝備替代進口。創(chuàng)立20年來深耕細分市場，不斷加碼科技創(chuàng)新，致力于我國“卡脖子”技術難題攻關和國產(chǎn)化拉床的研制。產(chǎn)品主要用于航空航天、汽車、家電等領域核心零部件的精密加工，技術水平達到國內(nèi)領先，部分達到國際先進。暢爾在聚焦主業(yè)的發(fā)展過程中，瞄準優(yōu)勢和趨勢，拓展邊界;在潛心主業(yè)的同時，對標國際，集中攻關航空裝備。
安徽力成智能裝備股份有限公司創(chuàng)辦19年來，專注于軸類零件及等速萬向節(jié)制造細分市場，擁有智能搓齒機、高效車削單元、汽車等速萬向節(jié)專機、精密磨床及自動化聯(lián)線等8大類100多種產(chǎn)品，廣泛服務于汽車、摩托車、工程機械、紡織機械、五金家電、水暖閥門等行業(yè)用戶。近兩年，盡管受疫情反復、原材料漲價、國際物流受限等不利因素影響，力成專機積極拓展新能源汽車領域用戶，契合用戶實際需求，主營業(yè)務收入平均增長率仍達34.3%。
力鼎智能裝備(青島)集團有限公司深耕機械制造領域近20年，不斷聚焦細分行業(yè)，為新能源、商用車、乘用車、農(nóng)用車、工程機械等行業(yè)客戶提供智能一體化產(chǎn)線及交鑰匙產(chǎn)品。他們堅持以技術立足、品質(zhì)致勝的產(chǎn)品理念，融合國內(nèi)外先進技術，專注于為客戶提供高質(zhì)量產(chǎn)線，致力于成為智能產(chǎn)線優(yōu)秀提供者。
深圳市威遠精密技術有限公司創(chuàng)立28年來，堅持以滾壓滾珠絲杠副為主導產(chǎn)品的經(jīng)營方向，心無旁騖專注做絲杠，走出了一條國產(chǎn)化道路，為推動行業(yè)發(fā)展，為國產(chǎn)替代進口做出了顯著貢獻。
超同步股份有限公司以全系列交流伺服電機、交流伺服驅(qū)動器、電主軸、伺服刀塔、直驅(qū)轉(zhuǎn)臺等機床功能部件為主打產(chǎn)品，同時研制五軸機床、車銑復合機床等高端智能裝備。企業(yè)多項核心技術處于國際先進水平，關鍵產(chǎn)品可部分替代進口同類產(chǎn)品。堅持以優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品服務于智能裝備制造、工業(yè)機器人、新能源汽車等領域。
二、以持續(xù)創(chuàng)新穩(wěn)固發(fā)展基礎
自主創(chuàng)新為企業(yè)良性發(fā)展提供了原動力，持續(xù)的研發(fā)投入為創(chuàng)新注入源源不斷的活水。這些專精特新“小巨人”企業(yè)多在創(chuàng)新研發(fā)方面進行大量持續(xù)投入，也因此取得豐碩成果，這些成果將為企業(yè)后續(xù)可持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎。
成都工研所是國家高新技術企業(yè)，同時也是“國家精密工具工程技術研究中心”、“四川省企業(yè)技術中心”、“精密工具生產(chǎn)力促進中心”、“博士后創(chuàng)新實踐基地”等的依托單位。通過多年來在研發(fā)方面的持續(xù)大量投入，取得了豐碩成果：先后獲得國家發(fā)明獎3項、國家科技進步獎7項，部、省級科技進步獎120余項。目前擁有專利59項，其中發(fā)明專利25項。在堅持創(chuàng)新研發(fā)的同時，不斷加強成果轉(zhuǎn)化，提升產(chǎn)業(yè)化力度。2021年主營業(yè)務收入占營業(yè)收入比重90 %。近3年，主營業(yè)務收入平均增長率6.13 %。
陜西諾貝特始終致力于機床關鍵核心技術攻關。公司研發(fā)團隊整體實力較強，在數(shù)控機床自主研發(fā)、機床精度控制、加工工藝等方面具有優(yōu)勢。通過自主創(chuàng)新和經(jīng)驗積累，形成了高精度主軸制造、高精度導軌制造、刮研裝配制作以及自動化組線應用等核心技術，主導產(chǎn)品已達到國際先進或國內(nèi)領先水平。通過自主創(chuàng)新，公司已取得36項專利，其中發(fā)明專利6項、外觀設計專利8項和實用新型專利22項。
奧圖自動化每年的研發(fā)投入在主營業(yè)務收入中占比6%以上，且近3年呈連續(xù)增長勢頭。公司目前擁有有效自主知識產(chǎn)權116項，其中專利85項(含發(fā)明12項、實用新型67項、外觀設計6項)、軟件著作權31項。承擔了政府各級計劃23項：其中國家級1項、省級15項。借助這些成果，奧圖有多個產(chǎn)品在國內(nèi)細分市場領域占據(jù)主要地位。創(chuàng)新為奧圖的良性發(fā)展提供了原動力。
暢爾作為技術研發(fā)型企業(yè)，近3年研發(fā)經(jīng)費投入占營業(yè)收入比重均保持在10%以上，先后建立了國家級博士后工作站、省級企業(yè)研究院等科研載體，并與國內(nèi)外科研院校建立長期的產(chǎn)學研合作關系。公司擁有豐富的重大項目科研開發(fā)經(jīng)驗，取得一系列自主創(chuàng)新成果，已主持承擔省部級項目30余項。通過持續(xù)創(chuàng)新，掌握了一批具有自主知識產(chǎn)權的關鍵核心技術，累計獲國家專利近200項，其中發(fā)明專利32項。
江蘇宏達數(shù)控科技股份有限公司以精密化、智能化、復合化為產(chǎn)品主攻方向，通過自主創(chuàng)新、產(chǎn)學研合作和引進吸收等措施，縮短與發(fā)達國家數(shù)控刀架技術的差距。近3年以營業(yè)收入的8.5%作為研發(fā)經(jīng)費投入，不斷研發(fā)出具有國際先進水平的新產(chǎn)品，替代進口并參與國際競爭，為我國數(shù)控機床行業(yè)的高速、高質(zhì)量、高水平發(fā)展做出貢獻。公司擁有專利38件，其中包括直驅(qū)式伺服刀架、直驅(qū)動力刀架、液壓分度刀架等發(fā)明專利10件。
長沙思勝智能設備有限公司持續(xù)加強校企合作和創(chuàng)新投入，過去3年，平均研發(fā)經(jīng)費投入占營業(yè)收入比重連續(xù)突破8%，在技術研發(fā)上取得了54項專利和軟件著作權，其中11項發(fā)明專利、37項實用新型專利、6項軟件著作權。先后開發(fā)出高速熱后拉床、高精度數(shù)控螺旋拉床、高精度雙伺服內(nèi)拉床等眾多填補國內(nèi)空白的產(chǎn)品。
深圳威遠將技術攻關目標集中于突破瓶頸，2008年自籌資金研發(fā)出滾壓滾珠絲杠專用材料。在國家鋼研院、寶鋼特鋼事業(yè)部的支持下，完成了從技術研發(fā)到工藝論證，以及材料各種性能的實驗，最終形成“一種用于滾珠絲杠的材料”，寶鋼將此材料的鋼號命名為“WY 1060”，以紀念威遠公司對此做出的貢獻。
河南厚德鉆石科技有限公司積極響應科技創(chuàng)新戰(zhàn)略，長期深耕于專精特新產(chǎn)品系列之一的“陶瓷領域?qū)Ｓ谜谓饎偸?rdquo;，獲得發(fā)明專利1項，實用新型專利5項，被廣泛應用于高端陶瓷加工領域。2021年承擔的河南省揭榜掛帥項目正在實施，自主研發(fā)3項具有市場潛力和產(chǎn)業(yè)化前景的創(chuàng)新技術。
濟寧科力光電產(chǎn)業(yè)有限責任公司堅持以較大研發(fā)投入支撐持續(xù)創(chuàng)新，先后承擔了國家及省市級項目20余項，其智能化安全光電傳感器等產(chǎn)品多次榮獲國家安監(jiān)局及省、市級科技獎勵。已累計申請專利和軟件著作權70余項，其中發(fā)明專利24項。近3年平均研發(fā)經(jīng)費占營業(yè)收入比重達11%。
三、以人才建設增強發(fā)展后勁
為實現(xiàn)企業(yè)長期可持續(xù)發(fā)展，多家企業(yè)在人才培養(yǎng)和梯隊建設方面持續(xù)發(fā)力，并形成自己的核心技術及經(jīng)營管理團隊。
近年來，浙江暢爾先后培養(yǎng)培育國家級、省市各級高層次人才20余名。暢爾現(xiàn)有專業(yè)研發(fā)人員占比達30%以上，其中博士、碩士及中高級職稱人數(shù)超過半數(shù)，打造了一支具有國際先進水準，兼具科技創(chuàng)新型、產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)型的復合型拉削裝備技術創(chuàng)新團隊。正是這一批人才的凝聚，推動了企業(yè)科研成果不斷走在全國同行業(yè)前列，最大化發(fā)揮了人才效應。為了更好地確保企業(yè)后續(xù)發(fā)展，未來幾年，暢爾將以加快提升人力資源職業(yè)能力為目標，完善人才激勵機制，加大資源的合理配置和人才構造的優(yōu)化力度，側(cè)重經(jīng)營管理人才、科研人才、技能人才的開發(fā)與培養(yǎng)，充分挖掘青年人才，以人才優(yōu)勢引領競爭優(yōu)勢。
力鼎智能高度重視人才梯隊建設，研發(fā)人員占全部職工比重高達45%。近年來，他們先后與各大高校合作，致力于培養(yǎng)一批高素質(zhì)、高技能人才。今后將繼續(xù)圍繞實踐教育及人才培養(yǎng)等方面，與高校保持全方位合作，實現(xiàn)資源共享、互利共贏。
長沙思勝源自原十八羅漢企業(yè)長沙機床廠改制重生，繼承了原廠的技術及產(chǎn)品市場，擁有可靠的技術人才基礎，專注于拉床的研發(fā)和制造。他們本著“科研創(chuàng)新立企”的發(fā)展宗旨，注重對每位員工的培養(yǎng)，持續(xù)進行創(chuàng)新突破。他們實行“老帶新”制度，即每一位高級工程師對點選擇一位初級科研人員進行手把手幫扶。此外，給公司骨干員工每年提供兩次外派學習培訓的機會。
厚德鉆石堅持“人才強企”，在人才培養(yǎng)和人才梯隊方面建立了一套長期發(fā)展戰(zhàn)略，有計劃地對中層干部、管理人員和骨干操作人員進行有針對性、專業(yè)化的培訓和選拔，創(chuàng)造激勵人才成長的良好環(huán)境，建立后備人才造血機制，組建了一支綜合素質(zhì)高、學歷結構合理、專業(yè)技術過硬、能適應企業(yè)結構調(diào)整和產(chǎn)業(yè)結構轉(zhuǎn)型的人才隊伍。
科力光電始終把吸引集聚高水平、高素質(zhì)學術帶頭人和青年學術骨干作為人才隊伍建設的首要任務。近年來，建立了一支具有國家頂尖技術水平的光電傳感及安全控制技術創(chuàng)新團隊，共計52人，其中博士4人、碩士22人、本科26人，含泰山產(chǎn)業(yè)領軍人才2人。
浙江邁興途智能裝備股份有限公司通過多年的技術積累，逐步建立起數(shù)控機床加工設備的研發(fā)創(chuàng)新體系，擁有省級技術研發(fā)中心，在產(chǎn)品核心技術機械設計、自動化、機械制造等方面建立有研發(fā)團隊。截至2022年6月30日，公司擁有專職研發(fā)人員51人，占職工總數(shù)的62%，其中具有大學本科或中級職稱以上的工程技術人員35人，已形成多項處于國際先進或領先水平的技術成果。
江蘇賽揚精工科技有限責任公司擁有8名高級工程師和15名資深的中級研發(fā)人員，已經(jīng)獲得各項專利46項，其中發(fā)明專利32項，參與制定了多項國家標準，其中《超硬磨料制品金剛石或立方氮化硼磨具 形狀和尺寸》國家標準已發(fā)布實施。同時，依托蘇州大學、復旦大學等檢驗檢測平臺，與武漢理工大學等院校建立了良好的產(chǎn)學研合作關系。
《專精特新中小企業(yè)發(fā)展報告(2022年)》指出，走專精特新道路已經(jīng)成為近年來我國中小企業(yè)發(fā)展的一個鮮明特征，“十四五”時期，我國將持續(xù)促進專精特新中小企業(yè)群體總量擴大和質(zhì)效提升，將其鍛造為穩(wěn)增長底氣、產(chǎn)業(yè)自強支撐、高質(zhì)量發(fā)展增量。專精特新中小企業(yè)深耕于細分領域，創(chuàng)新能力強，質(zhì)量效益好，且處在產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈的重要環(huán)節(jié)。經(jīng)過幾年的培育，專精特新“小巨人”企業(yè)在行業(yè)中的占比和影響力不斷擴大，將有效提升產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈穩(wěn)定性和競爭力，最終有效助推行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。